负责与主管部门、甲方保持良好沟通,开具发票、每月员工工资表制作及工资发放。每年一次公司证照年审工作,配合主管部门对企业的考评工作。负责公章管理、公司费用报销工作。
1.要求责任心强,工作认真、细致;
2.熟练使用办公电脑、办公软件;
3.具备财务知识。
人力资源服务,劳务派遣,职业中介、后勤管理等各项工作。
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